“Liderar é a própria arte de ser humano.” (Cecília Bergamini) Bruna Luciana Domingues Brandão[2] Denise Rossi[3] RESUMO: O presente artigo tem por finalidade discutir os resultados da pesquisa de clima organizacional realizada na Mecânica durante a prática de estágio…
E2- 80 Acompanhamento psicológico de adolescentes em conflito com a lei: o adolescente e sua medida
“Sabemos que a adolescência, tomada enquanto trabalho psíquico a partir do excesso pulsional produzido pela puberdade e pelo novo encontro do sujeito com o Outro sexo e o Outro da cultura, por definição, tende a escapar a tudo a aquilo…
E2 – 79 Reforma Psiquiátrica: contextualização e reflexos sobre o cuidado com o doente mental
“Os profissionais de saúde mental são poetas da existência,têm uma missão esplêndida(…) Não enquadre excessivamente seus pacientes dentro dos muros de uma teoria, caso contrário reduzirá suas dimensões.Cada doença pertence a um doente.Cada doente tem uma mente. Cada mente é…
E2- 78 Doente por amor: o manejo da transferência e a erotomania na clínica da psicose
Bárbara Coelho Ferreira[i] Fabrício Ribeiro[ii] RESUMO O presente artigo pretende apresentar os descaminhos no manejo da transferência, em um caso de psicose, acompanhado pela Casa PAI-PJ[iii]. Após breve relato do conceito de transferência e sua singularidade no trabalho com psicóticos,…
E2 – 77 Das errâncias do sujeito ao direito as errâncias: implicações da inimputabilidade na clínica dos loucos infratores
Alice Aparecida da Silva Ribeiro1 Fabrício Ribeiro2 Resumo O presente trabalho pretende discutir questões relacionadas ao louco infrator, inimputabilidade e o uso do dispositivo “acompanhante terapêutico” para reinserção do louco na cidade. A partir das lentes da psicanálise faremos a…
E2- 76 Rotatividade: uma questão de comunicação
Tatiane de Oliveira[i] Denise Rossi[ii] RESUMO O presente artigo tem como finalidade analisar e articular os dados coletados, através da Pesquisa de Clima Organizacional efetuada no 1º semestre de 2009 em uma Panificadora, e a partir deste diagnóstico compreender melhor…
E2- 75 O papel do líder na motivação da equipe
Rejane de Melo Moreira[i] Denise Rossi[ii] RESUMO Objetiva-se com esse artigo mostrar o papel do líder de uma organização no que se refere à motivação dos seus colaboradores. Pretende-se confirmar a necessidade de voltarmos o pensamento para os aspectos motivacionais…
E2- 73 Treinamento e desenvolvimento: dois processos valiosos para a organização
Marcus Vinicius Marinho Gil Júnior1 Karlysson de Castro2 RESUMO No presente artigo serão apresentadas as alterações na dinâmica de uma empresa onde o pesquisador realizou estágio no período de um ano. Trata-se de uma academia esportiva na qual todos os…
E2- 72 Organização: sob a intervenção do psicólogo
Márcia Helena Barroso Simões[i] Karlysson de Castro[ii] RESUMO Atualmente, em decorrência da contínua evolução científica e tecnológica, nos deparamos com uma sociedade predominantemente como massa, em detrimento do homem como indivíduo. Ao estudar a psicologia organizacional, pretende-se resgatar atividades intermediárias…
E2- 71 Uma abordagem acerca do psicólogo organizacional
Luciana de Oliveira Amaro1 Karlysson de Castro2 RESUMO As organizações apresentam uma necessidade de tornarem-se cada vez mais competitivas devido à globalização, mantendo de forma continua sua qualidade e visando a melhoria de seu desempenho. Para que ocorram mudanças é…